Рус Бел Eng De Cn Es
Новости
12 января 2018 г.Архив...

В Белорусском государственном университете прошло расширенное заседание ректората. Его участниками стали деканы, директора учебных, научно-исследовательских институтов, руководители структурных подразделений вуза.
На повестку дня были вынесены вопросы, касающиеся функциональных обязанностей проректоров, оплаты труда руководителей структурных подразделений комплекса БГУ и соблюдения трудовой дисциплины. «Проведение ректората в таком составе обусловлено необходимостью обсуждения полученных результатов при анализе административной, финансово-экономической работы БГУ и утверждения основных направлений деятельности вуза», – отметил ректор Андрей Король.
Тщательный анализ обязанностей проректоров, деканов и Главного управления учебно-методической работы выявил дублирование функции руководителей. «Это умножает бюрократизм в управленческом процессе и сводит роль проректоров на технический уровень. Для устойчивого развития необходимо уже запускать мощную «турбину», которая привела бы в движение весь университет», – подчеркнул ректор. Для того, чтобы избежать схожих ролей, функционал проректоров по учебным вопросам уже скорректирован и переориентирован на актуальные направления деятельности БГУ. В связи с этим введены должности проректора по ученой работе и образовательным инновациям и проректора по учебной работе и интернационализации образования, на которые назначены профессора Ольга Ивановна Чуприс и Сергей Николаевич Ходин соответственно.

Ввиду пересмотра функционала проректоров изменится и функционал деканов. Повысится их роль в качестве руководителей, что потребует корректировки должностных инструкций и поставленных задач. Их решение обусловлено сосредоточенностью на актуальных вопросах, существующих сегодня в университете. Они заключаются в проектировании и организации образовательных процессов на 1 и 2 ступенях, совершенствовании стандартов образовательных программ высшего образования, внедрении инновационных методик обучения, интернационализации образования, экспорте образовательных услуг и работы с заказчиками. Возникновение этих вопросов обусловлено некоторыми статистическими данными, приведенными ректором Андреем Королем. В их числе сведения по значительному отчислению студентов. Одну из причин этого ректор видит в формализованном подходе преподавателя к обучению. «Под престижностью любого университета нужно понимать его привлекательность для студента. А это то, насколько мы предоставляем молодым людям возможность выявить, раскрыть и реализовать свой потенциал. А трансляцией разным студентам одинаковой, «правильной» и «готовой» информации этого достичь нельзя. Обучаем ли мы их создавать законченный образовательный продукт, вовлекая в исследовательскую и творческую деятельность? Ответы связаны, прежде всего, с изменением методологии, содержания обучения на уровне стандартов и учебных программ, критериев оценивания, выборе продуктивных форм и методов обучения. И здесь особую роль должен сыграть входящий в состав БГУ РИВШ», – подчеркнул Андрей Король.
Открытым также остается вопрос экспорта образовательных услуг. В 2017 году план экспорта услуг был выполнен только на 82%. «Этот интегральный показатель эффективности работы вуза заставляет задуматься. Поэтому ракурс на интернационализацию выбран неслучайно», – отметил ректор.
Также на заседании ректората обсуждалась схема работы университета с заказчиками кадров. «Мы видим, что этот процесс несовершенен. Необходимо выстраивать непрерывную цепочку: от заказа специалиста организациями до его трудоустройства. Сегодня этот процесс прерывается, и часто потому, что выпускающие кафедры и факультеты не уделяют должного внимания работе с заказчиками и вопросам распределения», – прокомментировал Андрей Король. Руководство вуза намерено усилить работу по взаимодействию с заказчиком кадров, что скажется и на возможностях финансирования университета. 
На ректорате также подчеркнули, что сегодня актуальной ситуацией для БГУ является работа в условиях повышенной конкуренции за абитуриента. Она требует изменений в подходах профориентационной работы, консолидации усилий факультетов, приемной комиссии и совершенствования направления в довузовском сегменте.
При рассмотрении вопроса оплаты труда руководителей структурных подразделений (ректора, проректоров, деканов факультетов и директоров институтов) комплекса БГУ ректор Андрей Король выделил основной тезис в регулировании данной системы: «Не получать деньги, а зарабатывать их. Необходимо усилить внебюджетную деятельность подразделений».
На ректорате были озвучены новые принципы начисления заработной платы. Они основываются на тщательном, длительном и глубоком анализе предыдущей схемы ее расчета. В частности, были проанализированы доходы ректората, деканов, директоров институтов, начальников главных управлений и начальников управлений за январь–ноябрь 2017 года. В ряде случаев анализ показал значительные составляющие оплаты труда некоторых руководителей как за счет их участия в ВНК (временный научный коллектив) и проектах международной технической помощи (МТП), так и получение премий из разных источников. В связи с этим было дано поручение проректору по научной работе Василию Сафонову проверить совместно с деканами биологического факультета и ФРКТ качество научных открытий, которые финансируются по ВНК и выполняются на этих факультетах.
Было отмечено, что подобное превалирование дополнительных выплат демотивируют на выполнение руководителем сугубо административных функций и на реализацию стратегических целей факультетов и институтов.
Поэтому в БГУ разработана новая схема формирования оплаты труда руководителя, действие которой осуществляется с января текущего года. Установлены предельные и максимальные уровни оплаты административного труда руководителей. Дополнительно возможно выполнение работ по совместительству (ППС или научного сотрудника) до 0,5 ставки. И, впервые, с января 2018 года, руководитель сможет заработать до 10% средств от ФОТ (фонда оплаты труда), полученных в результате дополнительной внебюджетной деятельности подразделения.
«Зарплата деканов факультетов и директоров институтов будет зависеть в том числе от численности студентов, количества образовательных программ на первой и второй ступенях, и особенно, от числа программ на английском языке, иностранных учащихся и экспорта услуг», – добавил ректор.

Одним из ключевых моментов системы оплаты труда являются рекомендации руководителю «успеть» качественно выполнить административные функции, что сделает малопродуктивным его участие в ВНК по темам, финансируемыми из бюджета.
С ноября 2017 года на факультеты для дополнительного поощрения ППС на основе рейтинга уже выделены средства в размере 12,5 % от внебюджетной прибыли. Декан факультета совместно с заведующими кафедрами определяют размеры поощрения для лучших преподавателей. Распределение этого дополнительного премиального фонда на факультетах рекомендовано сделать максимально открытым для всех заведующих кафедрами и руководства факультетов.
С января 2018 года в БГУ также будут установлены именные ежемесячные премии в размере 150 рублей для преподавателя по результатам его работы за предыдущий календарный год. Количество выделенных премий на факультет составляет от трех до десяти и определяется числом студентов на факультете.
«В отношении оплаты труда работников и начальников управлений с целью оптимизации и дебюрократизации в расходовании премиального фонда, исключения многократного премирования в одном календарном месяце для каждого административного подразделения разработаны критерии эффективности труда (коэффициенты), согласно которым на каждое подразделение будут выделяться материальные средства. Руководитель управления, например, сможет премировать раз в месяц каждого своего сотрудника исходя из результатов его труда. А руководителя будет премировать общеуниверситетская комиссия во главе с первым проректором», – отметил ректор Андрей Король. 
Вопрос трудовой дисциплины на расширенном ректорате представила начальник управления кадров Наталья Непевная. Она отметила необходимость соблюдения всеми сотрудниками правил трудовой и исполнительской дисциплины. Основными требованиями к структурным подразделениям являются: наличие у них журналов учета рабочего времени (кроме ППС), составленного графика работы заведующих кафедрами, плана командировочных поездок, а также спланированного графика трудовых отпусков. Было подчеркнуто, что каждый заведующий кафедрой должен «эффективно использовать рабочее время руководителя» с целью перспективного развития своей структуры.
Наталья Непевная также всех присутствующих проинформировала, что с января текущего года возобновляются оплачиваемые дежурства по ректорату руководящего состава БГУ в выходные и праздничные дни.
  

 

20 апреля 2018
Субботник по наведению порядка, благоустройству и озеленению территории проходит в БГУ
Облагораживание площадок возле зданий и общежитий продлится в течение месяца
18 апреля 2018
Российские блокчейн-эксперты выступят с лекциями 23 апреля в БГУ
Вход на мероприятие свободный и осуществляется по предварительной регистрации
18 апреля 2018
«Библионочь – 2018» состоится 20 апреля в БГУ
Действия развернутся в главном корпусе университета
20
Апр
Около 20 научно-технических разработок БГУ будут представлены на 13-й Международной сельскохозяйственной выставке SIAM–2018подробнее...
20
Апр
Субботник по наведению порядка, благоустройству и озеленению территории проходит в БГУподробнее...
20
Апр
52-я Международная Менделеевская олимпиада школьников по химии стартует 23 апреля в БГУподробнее...
20
Апр
Конкурс студенческих эссе о Европейском союзе организуется в БГУподробнее...
20
Апр
Делегация БГУ во главе с проректором по воспитательной работе и социальным вопросам БГУ Иваном Янушевичем приняла участие в работе семинара «Состояние идеологической работы в учреждениях образования и спорта г. Минска и пути повышения ее эффективности»подробнее...
19
Апр
Механико-математическому факультету БГУ исполняется 60 летподробнее...
19
Апр
Конкурс на соискание премий им. В.И. Пичеты и А.Н. Севченко объявлен в БГУподробнее...
19
Апр
Торжественное открытие 53-го заседания постоянно действующего семинара при Парламентском собрании союза Беларуси и России по вопросам строительства Союзного государства прошло 19 апреля в БГУподробнее...
30
Апр
ИБМТ БГУ проводит набор на стажировочную программу в Германииподробнее...
23
Апр
Факультет повышения квалификации и переподготовки ГИУСТ БГУ объявляет набор на курсы повышения квалификацииподробнее...
23
Апр
«Институт повышения квалификации и переподготовки в области технологий информатизации и управления» БГУ приглашает слушателей на переподготовку в области IT-технологий по ряду специальностейподробнее...
18
Апр
В Институте переподготовки и повышения квалификации судей, работников прокуратуры, судов и учреждений юстиции БГУ объявлен набор слушателей для прохождения переподготовки по специальности «Правоведение» с присвоением квалификации «Юрист» подробнее...
09
Апр
В Институте переподготовки и повышения квалификации судей, работников прокуратуры, судов и учреждений юстиции БГУ объявлен набор слушателей на обучающие курсы для подготовки к аттестационному экзамену для получения свидетельства об аттестации риелтораподробнее...
02
Апр
Институт бизнеса и менеджмента технологий БГУ приглашает слушателей на курсы переподготовки по ряду специальностейподробнее...
23
Мар
Институт бизнеса и менеджмента технологий БГУ приглашает слушателей на курсы переподготовки по ряду специальностейподробнее...
26
Фев
Факультет повышения квалификации и переподготовки Института журналистики БГУ объявляет набор слушателей на переподготовку по специальности «Коммуникация в сфере общественных связей» подробнее...
Газета “Універсітэт”
20
Апр
Выгадна ўсім. Як аптымальна супрацоўнічаць з працадаўцамі абмеркавалі эксперты на Кар’ерным форуме БДУ
Як сумясціць запатрабаванні працадаўцаў з магчымасцямі ўніверсітэтаў па падрыхтоўцы маладых спецыялістаў, абмеркавалі эксперты на панэльнай дыскусіі ў рамках «Кар’ернага форуму» БДУ. Бачанне працадаўцаў Наталля Чайлытка, дырэктар кад­равага цэнтра «Статус»: – Распавяду пра праблемы, з...подробнее...
18
Апр
Першы крок да дыстанцыйнага навучання. Мехмат БДУ віртуалізуе школьны курс матэматыкі
Механіка-матэматычны факультэт БДУ і аддзел адукацыі спорту і турызму Мінскага райвыканкама рэалізуюць сумесны адукацыйны праект «Дыстанцыйная падтрымка школьнага курса матэматыкі як рэсурс павышэння якасці матэматычнай адукацыі навучэнцаў». На працягу года даведацца, як вырашаць задачы...подробнее...
14
Апр
Приглашаем к диалогу: исследуем тематическое наполнение газеты “Унiверсiтэт”
Редакция газеты предлагает принять участие в опросе. Это исследование поможет повысить эффективность нашей работы.  подробнее...
14
Апр
Размеркаванне: адказы на пытанні
Ужо ў красавіку студэнты даведаюцца пра сваё будучае месца працы. Каб адказаць на іх пытанні пра размеркаванне, студэнцкі прафкам 20 сакавіка арганізаваў сустрэчу выпускнікоў са спецыялістамі ўпраўлення кадраў і ўпраўлення прававой работы. Газета «Універсітэт»...подробнее...
13
Апр
Сэрвісная служба па працы з “чалавечым капіталам”. Гутарка з начальнікам упраўлення кадраў БДУ Наталляй Няпеўнай
Упраўленне кадраў БДУ рэалізуе некалькі важных для нашага ўніверсітэта ініцыятыў, звязаных з удасканаленнем кампетэнцый супрацоўнікаў, а таксама працаўладкаваннем выпускнікоў. У гутарцы з начальнікам упраўлення Наталляй НЯПЕЎНАЙ мы пагаварылі пра праграму "Карпаратыўны ўніверсітэт", працу з...подробнее...
12
Апр
У БДУ праходзіць выстава «За жыццё, маральнасць і сямейныя каштоўнасці»
Яна ўжо пабывала на механіка-матычным, геаграфічным, фізічным і хімічным факультэтах (да канца тыдня). На чарзе – факультэт філасофіі і сацыяльных навук. Выстава стала выдатным дадаткам да курса рэспубліканскага праекта «Сафіі», які распачаўся ў БДУ...подробнее...
11
Апр
Быць добрым – гэта так проста! Дапаможам Чахоўшчынскай школе-інтэрнату (+слайды)
Валанцёры філфака БДУ арганізавалі першы дабрачынны stand-up-вечар БДУ 2 красавіка. Бралі ўдзел комікі, якіх часта можна ўбачыць на “адкрытых мікрафонах” Мінска. Уваход ажыццяўляўся па падарунках, якія перададуць ДУА "Чахоўшчынская дапаможная школа-інтэрнат", дзе пражывае больш...подробнее...
10
Апр
Узаемадзеянне 3.0: універсітэт – працадаўца – студэнт (+відэа і слайды)
Другі «Кар’ерны форум» сабраў 3 красавіка ў «Прэзідэнт-атэлі» больш за тысячу студэнтаў і тры дзясяткі паспяховых кампаній, каб яны змаглі ўсталяваць трывалыя сувязі і знайсці найлепшы старт у прафесіі. Арганізавала вялікае кар’ерна-адукацыйнага мерапрыемства ўпраўленне...подробнее...
09
Апр
Студэнцкі хакатон GenZ. Як стварыць “стартап для стартапаў”?
Другакурсніца ІБМТ БДУ Ганна Мастыкіна стварыла праект для дапамогі стартапам і арганізавала студэнцкі хакатон GenZ. Газета "Універсітэт" сустрэлася з Ганнай і даведалася пра ідэю і мэты праекта. –Як прыйшла ідэя стварэння Startupteam? –Улетку 2017...подробнее...
06
Апр
Студэнты БДУ змогуць падлячыцца ў санаторыі «Палітэхнік» (+відэа)
Вялікая група прадстаўнікоў БДУ, у якую ўвайшлі намеснікі дэканаў факультэтаў, супрацоўнікаў УВРМ, прафсаюзныя актывісты і студэнты, наведала 19 сакавіка санаторый-прафілакторый БНТУ «Палітэхнік». Мэтай паездкі было азнаямленне з умовамі дадзенай установы і інфармаванне навучэнцаў нашага...подробнее...
60 лет механико-математическому факультету 19 апреля 2018 г.Открытие оманского центра арабского языка и культуры 18 апреля 1018 г.    Заседание расширенного Совета Института журналистики 14 апреля 2018 г.Республиканский молодежный конкурс «100 идей для Беларуси» 12 апреля 2018 г.Ректор БГУ Андрей Король посетил физический факультет 12 апреля 2018 г.Студенческий турнир естественнонаучных дисциплин «СТЕНД» 10 апреля 2018 г.
БГУ 95Фестиваль факультетов БГУОткрытие Республиканского фестиваля молодежной науки в БГУНовруз-байрам в БГУВизит делегации Испанской Королевской академии экономики и финансов в БГУВесенний бал БГУ
БГУ в СМИ
Международная олимпиада по химии для школьников пройдет 23-28 апреля в Минске БГУ представит около 20 разработок на сельскохозяйственной выставке в Марокко Кар’ерны форум Вокруг света за 4 часа: БГУ приглашает на свою «Библионочь» Механико-математическому факультету БГУ исполняется 60 лет Як знайсці работу сваёй мары? Студэнты БДУ прапануюць зручныя ў выкарыстанні экалагічныя ўгнаенні Загляни в глаза студенту «Вопрос с названием пока остаётся открытым». Институт журналистики БГУ реорганизуют в два факультета «Ты мог потратить и шесть часов в день, и бывало, что и семь». Как студенты БГУ изучают китайский язык Беларускія ВНУ ўвайшлі ў рэйтынг лепшых універсітэтаў свету Загляни в глаза студенту Российские и белорусские вузы пошли в мировой рейтинг университетов Round University Rankings Што трэба зрабіць для павышэння канкурэнтаздольнасці вышэйшай школы? Институт бизнеса создадут в БГУ БГУ ждет реорганизация: два института будут объединены